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年终总结怎么写更出彩(怎样写出一份出色的年

来源:生活小妙招      |     更新时间:2021-04-27 17:05      | 作者:初元夕      | 浏览:

百科前言:昨晚上表姐给我打电话, 问我有没有什么年终总结的模板, 怕自己写的不出挑,年终奖都拿不到。 快到年底了,确实对于职场人来说 也得提前梳理今年的工作了,所以此时做准备,

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  昨晚上表姐给我打电话,

  问我有没有什么年终总结的模板,

  怕自己写的不出挑,年终奖都拿不到。

为您推荐:年度总结的写作要点(想写好年终总结?掌握这

  快到年底了,确实对于职场人来说

  也得提前梳理今年的工作了,所以此时做准备,

  一方面可以提前梳理一下今年的业绩。

  另一方面也做最后的冲刺,

  该在年底冲一冲的就尽量加个油,

  到时候也能给自己多镀镀金。

  如果每年写总结都没有心意或者毫无头绪,

  可以看看这篇文章,相信你会大有收获。

  一份好的年终总结,通常会由这3块内容组成,

  无需长篇大论,理清观点然后补充内容即可。

  1.今年的工作概况:

  先给自己今年的工作下一个整体的结论;

  2.今年的工作详情:

  对于手头负责的每项工作都详细的表述一下。

  加入成果展现和个人感悟;

  3.明年的规划展望:

  列出关键试想,对明年做一个大体的规划。

  在这里给大家一个建议,

  平时要养成记录工作的习惯,

  这样回顾起来一是方便二是能有所收获,

  不至于做完事情之后递交结果拿到工资,

  过程却没有任何长进。平时多记录笔记,

  这样年底总结的时候才有精确化的数字可言。

  1.精炼:

  文字总结最好控制在2页纸以内,

  如果需要口头汇报那就控制在20分钟即可,

  这样才能确保领导有耐心的看完,所以要求语言精练;

  2.精准:

  模糊描述全部取缔,多用数字说话这样更有说服力,

  这需要你在参与工作的时候就记录下来

  这些客观数字,类似“还不错”

  “挺快的进步”,这样的话毫无表达效果;

  3.核心:

  这里的核心指的是核心业务,

  公司一定会有核心业务,

  所以不管你职位大小,一定要体现自己

  对核心业务的影响以及贡献,这样才能获得好评;

  4.重点:

  重点突出这是大家都已经知道的道理,

  过去的一年你肯定经手不少事情,

  罗列出来最重要的显眼一下,这样更有说服力;

  5.复盘:

  总结自己的成功经验,

  最好是能和大家一起交流的那种,

  这是你的团队意识,也是对自己的一个回顾和升华;

  6.反思:

  反思一般会被大家放在最后,

  毕竟我们不能只去宣扬自己的成绩,

  多想一下怎么才能做的更好,

  这样配合自己来年的计划,体现你对工作的热情。

  很多人之所以年终总结写的不好,

  大多数原因并非是套路用不好,而是犯了这几个错;

  1.流水账:

  总结不是流水账一样的汇总,最好是理性层面的评估,

  多加一些经验体会比罗列事件要有营养的多;

  2.无重点:

  既然是一年的工作,所以你没必要事无巨细的去写,

  突出写重点的工作就行了;

  3.只报喜:

  领导更希望你看到工作中出现的问题,

  不过别列举太多,分析一两个佐证你的成长就行;

  4.太低调:

  不要太低调,脚踏实地没有错,

  但总结里面该给自己代言就得表现一番,

  让别人知道你做成了什么;

  5.不做假:

  不能因为给自己镀金就编造业绩,

  一旦被发现你这是原则问题,尽量实事求是。

  关于年终总结,给大家列了一个大致的纲目

  以及主要的要求和需要避免的误区,

  其实看完之后就能发现,

  不要临时抱佛脚,总结不是临阵磨枪,

  平时工作多做积累和阶段性总结,

  到年底就会从容的展现自己。

  关于年终总结,你觉得还需要注意些什么呢?

  欢迎给大家评论区补充!

  


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